¡Bienvenidos al módulo de gestión de personal y voluntarios!
En este módulo se familiarizará con las diversas funciones dentro del programa Technovation y obtendrá información sobre cómo puede apoyar eficazmente a su personal y voluntarios.
Utilice el siguiente menú para acceder rápidamente a una función específica:
Mentores
Entrenadores
Estudiantes embajadores
Jueces
Funciones de los voluntarios
Los voluntarios de Technovation apoyan a los jóvenes en su camino hacia convertirse en creadores tecnológicos y en personas capaces de resolver problemas.
Nota: El término «voluntario» abarca a una amplia variedad de personas que participan en el programa Technovation y que no forman parte del personal de la sede central. Somos conscientes de que estas personas pueden ser personal remunerado de diversas organizaciones y apoyamos a las delegaciones a la hora de remunerar a quienes desempeñan estas funciones.
Mentores
Profesionales del sector, docentes, padres, estudiantes de educación superior o personal docente que prestan apoyo directo a los equipos de estudiantes a lo largo de toda la temporada.
Tiempo dedicado: entre 1 y 3 horas a la semana; varía según el programa local
Entrenadores
Especialistas en la materia procedentes de las empresas colaboradoras de Technovation que apoyan a los equipos mediante sesiones de coaching de una hora a lo largo de toda la temporada.
Tiempo necesario: 1 hora por sesión
Estudiantes embajadores
Antiguas alumnas de Technovation que han sido seleccionadas para apoyar a sus compañeras en el programa.
Dedicación: Flexible, de 1 a 5 horas a la semana
Jueces
Voluntarios que ofrecen « retroalimentación » y puntuaciones a los equipos que presentan sus proyectos en el concurso.
Tiempo necesario: entre 3 y 5 horas o más en total, dependiendo del formato
Todos los responsables de capítulo se encargarán de seleccionar y apoyar a los mentores. Tu participación en otras funciones de voluntariado (entrenadores, embajadores estudiantiles, jueces) puede variar en función de tu región y de la estructura del programa.
MENTORES
El papel de los tutores
Los mentores pueden ser profesionales del sector, educadores, personal, profesores y estudiantes de educación superior, antiguos alumnos de Technovation o padres. Estas son algunas de las funciones principales de los mentores:
- Los mentores trabajan directamente con los alumnos para apoyar a los equipos en su aprendizaje de la programación, la inteligencia artificial y la resolución de problemas.
- Los mentores orientan a los estudiantes a lo largo del currículo educativo y les facilitan el acceso a los recursos.
- Los mentores prestan apoyo al equipo en la gestión de proyectos, ayudándoles a realizar un seguimiento de sus avances y a cumplir todos los requisitos de presentación.
- No se requieren conocimientos técnicos, solo ganas de aprender junto con su equipo.
«Una de las cosas que más valoro es que ser mentora en este programa me impulsa constantemente a aprender. Para poder orientar y ayudar a las chicas, he tenido que adquirir nuevos conocimientos y habilidades, que van desde herramientas técnicas hasta métodos de resolución de problemas».
- Mentor de innovación tecnológica
Formación de tutores
Formación en línea
Todos los mentores deben completar la formación en línea para mentores de Technovation, que se puede realizar a su propio ritmo y a la que se puede acceder a través del panel de control del mentor. De este modo, nos aseguramos de que todos los voluntarios compartan nuestra misión y dispongan de las herramientas necesarias para apoyar a los alumnos de forma eficaz.
Vista previa de la formación para mentores (próximamente se publicarán las actualizaciones de 2027)
Formación local
Animamos encarecidamente a los responsables de las secciones a que organicen una sesión de formación para mentores a nivel local con el fin de fomentar el espíritu de comunidad y ofrecer un contexto regional.
❗Asegúrate de que todos los voluntarios hayan recibido la formación necesaria y conozcan las directrices de seguridad de Technovation, así como la normativa local en materia de protección de la infancia.
Tú puedes:
Utilizalos módulos de mentoría en líneade Technovation como parte de tu formación local
Adapte el contenido de las sesiones a su horario local, logística o necesidades de los estudiantes.
Cómo apoyar a los tutores
- Hacer hincapié en los recursos disponibles
La sede central de Technovation envía actualizaciones periódicas por correo electrónico y Slack, además de ofrecer la oportunidad de asistir a sesiones en directo abiertas a todos los mentores.
- Fomentar la co-tutoría
Anima a los voluntarios a que inviten a un amigo o compañero de trabajo a unirse a ellos para que puedan repartirse la carga de trabajo. Los responsables del programa también pueden emparejar a los mentores si los voluntarios necesitan apoyo adicional.
- Crear comunidad
Anima a los mentores a que se den consejos y se hagan preguntas entre ellos.
- Métodos de comunicación
Utiliza entre uno y dos medios de comunicación, como WhatsApp, el correo electrónico o Slack. Mantén el contacto para detectar posibles problemas; muéstrate abierto a las preguntas y a retroalimentación.
Recursos para tutores
La Página de recursos para mentores ofrece una amplia variedad de materiales que proporcionan orientación sobre cómo utilizar el currículo educativo, trabajar con los alumnos y mantenerse en contacto.
Anime a sus mentores a explorar los siguientes recursos clave:
- Generador personalizado de mapas de « currículo educativo » – Los mentores pueden generar un mapa personalizado de « currículo educativo » para sí mismos basándose en el calendario de su equipo y la frecuencia de las reuniones.
- currículo educativo Diapositivas – Diapositivas para guiar a los equipos a lo largo de las lecciones y actividades
- Guía del mentor « currículo educativo » – Un complemento del manual « currículo educativo » para alumnos, con los objetivos clave y las pautas de temporalización
- Órdenes del día ya elaboradas – Órdenes del día para reuniones listas para usar destinadas a los mentores
- Boletín informativo para mentores – Se envía cada tres semanas con nuevos recursos, invitaciones a sesiones en directo y novedades importantes. (Los responsables de los capítulos y clubes pueden darse de alta para recibir el boletín informativo de Mentor.)
Seguridad
Technovation se compromete a ayudar a nuestras participantes a utilizar la tecnología de forma segura y responsable. Dado que nuestro programa se lleva a cabo en tantos lugares diferentes, es necesaria la participación de todos para garantizar que todos los participantes estén seguros y sean tratados con respeto.
Hemos actualizado nuestras directrices para todos los adultos que interactúan con los alumnos. ¡Echa un vistazo a las nuevas versiones a continuación!
ENTRENADORES
El papel de los entrenadores
Los formadores son especialistas en determinadas materias que colaboran de forma voluntaria a través de las empresas colaboradoras de Technovation. A partir de mitad de temporada, los equipos pueden reservar sesiones de una hora con los formadores para recibir ayuda sobre temas concretos.
- Ideación
-
Programación: para las siguientes plataformas y lenguajes:
- App Inventor del MIT
- Thunkable
- Scratch
- Python
- Inteligencia artificial
- Empresas
- Presentando
📧 ¡Mantente atento a tu correo electrónicopara saber cuándo se abrirán los entrenamientos esta temporada!
ESTUDIANTES EMBAJADORES
El papel de los estudiantes embajadores
Los «embajadores estudiantiles» son antiguos alumnos de Technovationseleccionados que han completado al menos una temporada completa del programa y tienen entre 13 y 18 años.
Los estudiantes embajadores colaboran en la organización de Technovation ayudando a sus compañeros a participar en el programa. El objetivo de esta experiencia es desarrollar sus capacidades de liderazgo.
A continuación se explica cómo podrían participar los embajadores estudiantiles:
- Reclutar participantes
- Dirigir los clubes de Technovation en su colegio
- Organizar sesiones informativas o talleres
- Apoyar al responsable de su sección, SI es que hay alguno en su región
❝ Al proceder de una comunidad desfavorecida, quería ofrecer más oportunidades a las chicas de mi ciudad natal. Puedo hacerlo gracias a mi papel de embajadora estudiantil.
Antiguo estudiante embajador
Uzbekistán
Cómo apoyar a los embajadores estudiantiles
La sede central de Technovation presentará a los embajadores estudiantiles y a los responsables de las secciones y clubes por correo electrónico. Tras la presentación, los responsables de las secciones deberán ponerse en contacto con los embajadores estudiantiles para concertar una reunión en la que se trate lo siguiente:
- Cómo les gustaría comunicarse
Pregúntales qué plataforma les resulta más cómoda —WhatsApp, el correo electrónico u otra— y utilízala como tu principal medio de comunicación.
*Asegúrate de que los padres de los alumnos embajadores sean incluidos adecuadamente en tus comunicaciones.
- Qué esperan aprender y hacer
Descubre cuáles son sus objetivos personales como embajador estudiantil y cómo esperan crecer como líderes a través de esta experiencia.
- Cómo colaborarán localmente
Comenta con ellos las formas en que pueden apoyar tu programa y decidid cómo vais a colaborar durante la temporada.
JUECES
El papel de los jueces
NOTA: Para garantizar la imparcialidad, los responsables de los capítulos y clubes, los embajadores estudiantiles y los mentores no pueden actuar como jueces.
Los jueces son profesionales voluntarios del ámbito tecnológico y empresarial que otorgan puntuaciones y ofrecen « retroalimentación » sobre los proyectos presentados. Technovation les brinda apoyo mediante formación en línea, recursos y rúbricas de evaluación.
- Los jueces revisan los proyectos presentados y utilizan la rúbrica para puntuarlos y ofrecer e retroalimentación o personalizado sobre cada uno de ellos.
- Las puntuaciones de los jueces y retroalimentación ayudan a determinar quiénes serán los finalistas a nivel mundial.
- Echa un vistazo a la rúbrica de evaluación
Formatos de evaluación
En la primera ronda de evaluación, Technovation ofrecedos opciones: a través de eventos presenciales de presentación de proyectos o mediante evaluación en línea.
Juicios presenciales
Las delegaciones que organicen eventos regionales de presentación de proyectos (RPE) presenciales podrán reclutar a voluntarios locales como miembros del jurado para puntuar y ofrecer « retroalimentación ».
⏰ Tiempo dedicado por los jueces: lo determina la sección que organiza el evento; suele ser de más de 5 horas.
Juicios en línea
Los proyectos de los equipos que presenten su propuesta pero no asistan a una RPE serán evaluados en línea.
⏰ Tiempo que debe dedicar el jurado: más de 3 horas para puntuar al menos 5 propuestas.
¡Consejo! Si vas a organizar una presentación o un evento de celebración de fin de temporada, ¡crear un jurado puede ser una forma estupenda de involucrar a las empresas y corporaciones locales!
